Aan deze website wordt momenteel gewerkt. \ This website is under construction at the moment.

• international robot competitions,
• innovation showcases,
• engineering challenges,
• team pits,
• practice fields,
• technology experiences,
• workshops,
• networking,
• and large-scale live FTC matches.

• company visits,
• university activities,
• team socials,
• and a full championship-style competition experience. (FTC European Premier Event 2026)

• try robotics and programming,
• meet coaches and volunteers,
• explore FIRST LEGO League & FTC,
• and discover how to become part of the new community.

(English below)

Stichting Hessama Tech zet zich in voor het creëren van gelijke kansen voor jongeren door hen te verbinden met technologie, innovatie en de samenleving. Wij bouwen aan een inclusieve community waarin jongeren, bedrijven, onderwijs en vrijwilligers van alle leeftijden samen leren, werken en groeien.

Onze missie is om jongeren te ondersteunen in hun persoonlijke, sociale en professionele ontwikkeling, met nadruk op technische vaardigheden en 21e-eeuwse competenties. Dit doen wij door praktijkgericht en spelenderwijs leren te combineren met echte kennis uit het bedrijfsleven.

Wij geloven dat de technische professionals van de toekomst niet alleen in klaslokalen worden gevormd, maar juist in samenwerking met mensen die het vak dagelijks uitoefenen.

Daarom werken wij actief samen met bedrijven, onderwijsinstellingen en regionale initiatieven om:

• gastlessen en workshops te verzorgen
• actuele kennis en praktijkervaring over te dragen
• jongeren kennis te laten maken met echte technologie en werkprocessen
• innovatieprojecten gezamenlijk uit te werken
• snuffelstages en praktijkervaring mogelijk te maken
• beroepsoriëntatie te versterken
• een duurzame talentpipeline te creëren

Bedrijven krijgen hierdoor de kans om vroegtijdig betrokken te zijn bij de ontwikkeling van toekomstig personeel en tegelijkertijd hun maatschappelijke rol zichtbaar te maken.

Een belangrijk speerpunt is het verbinden van generaties.

Naast jonge professionals zetten wij ook ervaren vakmensen, ouders, opa’s en oma’s en andere vrijwilligers in. Deze “grijze techneuten” beschikken over waardevolle kennis en vakmanschap die anders verloren dreigt te gaan door vergrijzing.

Door hen actief te betrekken:

• blijft expertise behouden
• ontstaat mentoring tussen generaties
• groeit wederzijds begrip
• worden jongeren geïnspireerd door echte praktijkervaring
• voelen senioren zich maatschappelijk betrokken

Samen vormen zij een leercommunity waarin iedereen van elkaar leert.

Stichting Hessama Tech streeft naar een evenwichtige vertegenwoordiging van jongens en meisjes, verschillende achtergronden en niveaus. Wij geloven dat diversiteit leidt tot sterkere teams, betere innovatie en een gezondere arbeidsmarkt.

Wij bieden een veilige omgeving waarin:

• iedereen welkom is
• talent centraal staat
• samenwerking belangrijker is dan competitie
• persoonlijke groei wordt gestimuleerd

Onze aanpak is gebaseerd op “leren door te doen”.

Jongeren werken met:

• robots en AI-toepassingen
• IT-systemen en software
• technische gereedschappen en werkplaatsmaterialen
• creatieve ontwerptechnieken
• projectmatig werken volgens echte bedrijfsstructuren

Hierdoor ontwikkelen zij niet alleen technische vaardigheden, maar ook inzicht in hoe organisaties functioneren en samenwerken.

Wij bouwen aan een open technische community waarin jongeren, vrijwilligers, professionals en organisaties samen werken aan goed opgeleid vakmanschap.

Binnen deze community:

• delen bedrijven kennis en expertise
• ondersteunen vrijwilligers de uitvoering
• leren jongeren samenwerken in teams
• ontstaan innovatieve ideeën en projecten
• groeit wederzijds vertrouwen

Dit leidt tot een duurzame basis voor talentontwikkeling in de regio.

Stichting Hessama Tech sluit actief aan bij bestaande netwerken en programma’s rondom techniek en innovatie, zoals:

• regionale techniekstimuleringsprogramma’s
• onderwijsnetwerken
• innovatiehubs
• maakplaatsen en ontdekcentra
• initiatieven gericht op STEAM/STEM-onderwijs

Hiermee versterken wij elkaar en voorkomen we versnippering van inspanningen.

De technische sector kampt met een toenemende vergrijzing en een structureel tekort aan vakmensen.

Door jongeren al op jonge leeftijd te enthousiasmeren en te begeleiden richting techniek:

• verkleinen wij de afstand tot de arbeidsmarkt
• stimuleren wij doorstroom naar technische opleidingen
• vergroten wij de instroom van nieuw talent
• dragen wij bij aan een toekomstbestendige economie

Wij willen een omgeving creëren waarin jongeren niet alleen leren wat technologie is, maar ook ontdekken wie zij zelf zijn en hoe zij hun talent kunnen inzetten voor de samenleving.

Samen — jongeren, bedrijven, scholen en vrijwilligers — bouwen wij aan de technische professionals van morgen.

Technische Activiteiten:

• Robotica en programmeren.
• 3D-printen en bouwprojecten.
• Computervaardigheden en digitale geletterdheid.

Team- en Projectactiviteiten:

• Teambuilding en scrum projectwerk.
• Excursies en bedrijfsbezoeken.
• Presentatie vaardigheden en mediawijsheid.

Creatieve en Sociale Activiteiten:

• Creatieve ontwikkeling met diverse materialen.
• Sociale media en Outreach projecten.
• Website ontwikkeling en wetenschapsactiviteiten.

De werkzaamheden van Stichting Hessama Tech worden gefinancierd door subsidies, sponsoring, en giften. Partnerschappen met gemeenten, bedrijven en educatieve instanties zijn essentieel om de diversiteit aan programma’s te kunnen aanbieden en toegankelijk te maken voor alle doelgroepen.

Met een breed aanbod aan activiteiten en een sterke focus op community en inclusiviteit, speelt

Stichting Hessama Tech een essentiële rol in de ontwikkeling van personen. Door technologie, innovatie en sociale betrokkenheid te combineren, biedt het een uniek platform voor persoonlijke groei en maatschappelijke integratie.

Meeste basis ligt binnen de activiteiten van de op STEAM gebaseerde onderdelen uit de leerlijn van FIRST®. Deze omvat alle onderdelen van de 21ste-eeuwse vaardigheden, en het wordt structureel aangeboden.

De FIRST® Tech Challenge (12 t/m 18 jaar).

De FIRST® LEGO® League Challenge (9 t/m 15 jaar).

De FIRST LEGO League Explore (6 t/m 10 jaar).

De First Lego League Discovery (4 t/m 6 jaar).

STEAM = Science, Technologie, Engineering, Art, Math

Stichting Hessama Tech Jeugdwerk is op dit moment gelokaliseerd in Mierlo. Werkruimte is in het schoolgebouw van Kindcentrum Puur Sang: Locatie Loeswijk.

Maar we zijn bezig met het opzetten van een locatie in EIndhoven!!

The Hessama Tech Foundation is committed to creating equal opportunities for young people by connecting them with technology, innovation, and society. We are building an inclusive community where young people, businesses, educational institutions, and volunteers of all ages learn, work, and grow together.

Our mission is to support young people in their personal, social, and professional development, with an emphasis on technical skills and 21st-century competencies. We do this by combining hands-on, playful learning with real-world knowledge from the business community.

We believe that the technical professionals of the future are not shaped solely in classrooms, but rather through collaboration with people who practice the profession on a daily basis.

That is why we actively collaborate with companies, educational institutions, and regional initiatives to:

• provide guest lectures and workshops
• transfer up-to-date knowledge and practical experience
• introduce young people to real-world technology and work processes
• jointly develop innovation projects
• facilitate introductory internships and practical experience
• strengthen career guidance
• create a sustainable talent pipeline

This gives companies the opportunity to be involved early on in the development of future employees while simultaneously highlighting their social role.

A key priority is connecting generations.

In addition to young professionals, we also engage experienced experts, parents, grandparents, and other volunteers. These “silver-haired techies” possess valuable knowledge and expertise that would otherwise be at risk of being lost due to an aging population.

By actively involving them:

• expertise is preserved
• mentoring across generations is fostered
• mutual understanding grows
• young people are inspired by real-world experience
• seniors feel socially engaged

Together, they form a learning community where everyone learns from one another.

Stichting Hessama Tech streeft naar een evenwichtige vertegenwoordiging van jongens en meisjes, verschillende achtergronden en niveaus. Wij geloven dat diversiteit leidt tot sterkere teams, betere innovatie en een gezondere arbeidsmarkt.

Wij bieden een veilige omgeving waarin:

• iedereen welkom is
• talent centraal staat
• samenwerking belangrijker is dan competitie
• persoonlijke groei wordt gestimuleerd

Our approach is based on “learning by doing.”

Young people work with:

• robots and AI applications
• IT systems and software
• technical tools and workshop materials
• creative design techniques
• project-based work following real-world business structures

This allows them to develop not only technical skills, but also an understanding of how organizations function and collaborate.

We are building an open technical community where young people, volunteers, professionals, and organizations work together to foster skilled craftsmanship.

Within this community:

• companies share knowledge and expertise
• volunteers support the implementation
• young people learn to collaborate in teams
• innovative ideas and projects emerge
• mutual trust grows

This creates a sustainable foundation for talent development in the region.

The Hessama Tech Foundation actively partners with existing networks and programs focused on technology and innovation, such as:

• regional technology promotion programs
• educational networks
• innovation hubs
• maker spaces and discovery centers
• initiatives focused on STEAM/STEM education

In doing so, we strengthen one another and prevent the fragmentation of efforts.

The technical sector is facing an aging workforce and a chronic shortage of skilled workers.

By inspiring young people at an early age and guiding them toward technical fields:

• we bridge the gap to the job market
• we encourage enrollment in technical programs
• we increase the influx of new talent
• we contribute to a future-proof economy

We want to create an environment where young people not only learn about technology, but also discover who they are and how they can use their talents to benefit society.

Together—young people, businesses, schools, and volunteers—we are building the technical professionals of tomorrow.

Technical Activities:

• Robotics and programming.
• 3D printing and construction projects.
• Computer skills and digital literacy.

Team and Project Activities:

• Team building and Scrum project work.
• Field trips and company visits.
• Presentation skills and media literacy.

Creative and Social Activities:

• Creative development using various materials.
• Social media and outreach projects.
• Website development and science activities.

The work of the Hessama Tech Foundation is funded by grants, sponsorships, and donations. Partnerships with municipalities, businesses, and educational institutions are essential to offering a diverse range of programs and making them accessible to all target groups

With a wide range of activities and a strong focus on community and inclusivity,

the Hessama Tech Foundation plays an essential role in personal development. By combining technology, innovation, and social engagement, it offers a unique platform for personal growth and social integration.

The foundation lies in the activities of the STEAM-based components of the FIRST® curriculum. This encompasses all aspects of 21st-century skills and is offered on a structured basis.

• The FIRST® Tech Challenge (ages 12–18).
• The FIRST® LEGO® League Challenge (ages 9–15).
• The FIRST LEGO League Explore (ages 6–10).
• The FIRST LEGO League Discovery (ages 4–6).
• STEAM = Science, Technology, Engineering, Art, Math

The Hessama Tech Youth Work Foundation is currently located in Mierlo. Our workspace is in the school building of Kindcentrum Puur Sang: Loeswijk location.

But we are in the process of setting up a location in Eindhoven!!

FIRST®

In 1998 hebben FIRST-oprichter (For Inspiration and Recognition of Science and Technology) Dean Kamen en de eigenaar van LEGO Group Kjeld Kirk Kristiansen de krachten gebundeld om FIRST LEGO League te creëren, een krachtig programma dat kinderen betrekt bij speels en zinvol leren terwijl het hen helpt het plezier in wetenschap en technologie te ontdekken via de FIRST LEGO League ervaring.